23 грудня 2016 року № 403-р
Відповідно до статті 10 Закону України "Про службу в органах місцевого самоврядування", постанови Кабінету Міністрів України від 15 лютого 2002 року № 169 "Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців" (зі змінами і доповненнями), наказу Головного управління державної служби України від 29 грудня 2009 року № 406 "Про затвердження Типових професійно-кваліфікаційних характеристик посадових осіб місцевого самоврядування" (зі змінами і доповненнями):
1. Оголосити конкурс на заміщення вакантної посади посадової особи місцевого самоврядування – адміністратора відділу адміністративно-консультативних послуг управління адміністративних послуг Чернігівської міської ради.
Підстава: |
лист управління адміністративних послуг Чернігівської міської ради від 19.12.2016 № 1204/01-21, погоджений в установленому порядку. |
2. Заступнику міського голови – керуючому справами виконкому
Фесенку С. І. забезпечити опублікування оголошення про проведення конкурсу в
офіційних засобах масової інформації не пізніше, ніж
за 30 календарних днів до початку конкурсу, з урахуванням основних вимог до
кандидатів, визначених згідно з Типовими професійно-кваліфікаційними характеристиками
посадових осіб місцевого самоврядування.
3. Відділу кадрової роботи міської ради (Рубашенко Н. І.) забезпечити інформування осіб, бажаючих взяти участь у конкурсі, щодо переліку необхідних документів, порядку проведення іспиту, посадових обов`язків, умов праці і її оплати та протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про конкурс здійснювати прийом документів.
4. Контроль за виконанням розпорядження покласти на заступника міського голови – керуючому справами виконкому Фесенка С. І.
Міський голова В. А. Атрошенко